Ihre Aufgaben
Zur Verstärkung unserer Haustechnik suchen wir zum sofortigen Zeitpunkt einen engagierten Teamleiter Haus- und Abwassertechnik (m/w/d). In dieser Funktion übernehmen Sie die operative Führung des Teams Haus- und Abwassertechnik und unterstützen den Abteilungsleiter bei der Organisation, Steuerung und Weiterentwicklung des Bereichs. Bei dessen Abwesenheit vertreten Sie ihn in allen relevanten Aufgabenbereichen.
- Mitarbeiterführung und Personalplanung: Fachliche Führung und Organisation des Teams Haus- und Abwassertechnik sowie Unterstützung des Abteilungsleiters bei der Personal- und Einsatzplanung
- Betriebssicherheit: Sicherstellung eines störungsfreien Betriebs aller haus- und abwassertechnischen Anlagen
- Instandhaltungsmanagement: Planung, Koordination und Überwachung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten
- Unterstützung der Abteilungsleitung: Stellvertretung des Abteilungsleiters bei dessen Abwesenheit
- Kontinuierliche Verbesserung: Mitwirken bei der Optimierung von Arbeitsabläufen und technischen Prozessen
- Dienstleisterkoordination: Koordination externer Dienstleister
- Technische Dokumentation: Dokumentation relevanter Betriebs- und Instandhaltungsmaßnahmen
Ihre Voraussetzungen
- Ausbildung: Abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise im Bereich Anlagenmechanik, Versorgungstechnik, Umwelttechnik, Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder vergleichbar
- Zusatzqualifikation: Weiterbildung zum Meister, Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation wünschenswert
- Technische und rechtliche Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen, Gesetze und technischen Regelwerke
- Persönliche Kompetenzen: Führungskompetenz sowie ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Arbeitsweise: Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
- IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen
Ihre Vorteile
- Wir lieben Lebensmittel: Sie bekommen 10%-Rabatt auf Ihre EDEKA-Einkäufe
- Sicherheit: Wir bieten Ihnen einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz
- Erholung: Sie bekommen bei uns 30 Tage Urlaub im Jahr
- Sonderzahlungen: Zusätzlich erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Jobrad: Sie haben die Möglichkeit sich über Jobrad kostengünstig Fahrräder zu leasen
- Weiterbildung: Ihnen steht ein vielseitiges Seminarangebot zur Verfügung, um sich in allen relevanten Bereichen weiterzuentwickeln
- Zeiterfassung: Ihre Überstunden werden erfasst und durch Freizeit oder Bezahlung ausgeglichen
- Bezahlung nach Tarif: Bei uns erhalten Sie eine attraktive Vergütung
- Vielseitig: Auf Sie wartet eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit
- Wohlbefinden: Sie arbeiten in einer angenehmen und familiären Arbeitsatmosphäre
- Kantine: Bei uns wird täglich frisch gekocht, wöchentlich wird der Essensplan rausgegeben
- Events: Freuen Sie sich auf unser jährliches Mitarbeitenden-Sommerfest sowie auf unsere Jahreseröffnungsfeier
- Einsatzplanung: Sie erhalten Ihren Dienstplan im Voraus
- Sonderleistung: Wir unterstützen Sie durch freiwillige vermögenswirksame Leistungen
- Unterstützung: Sie erhalten eine betriebliche Altersvorsorge
Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.
Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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Herr Sven Kreiser
EDEKA Südwest Fleisch GmbH
- Standort Offenburg
EDEKA Südwest Fleisch GmbH - Der fortschrittliche Produktionsbetrieb für Fleisch- und Wurstwaren. Unser Werk in Rheinstetten ist eines der modernsten in Europa. Die weit über 1500 Mitarbeitende sorgen täglich an unseren Bedientheken für Frische und Vielfalt an mehr als 1100 Märkten – vom Bodensee bis ins Saarland. Wir sind ein Tochterunternehmen der EDEKA Südwest – eines der erfolgreichsten Unternehmen im deutschen Lebensmittelhandel.
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