Superjobs an der Käsetheke
Überraschen Sie Ihre Kundschaft mit ein paar Super-Tipps! Mit Fachwissen, Beratungskompetenz, Kreativität und Charme tragen die Mitarbeiter:innen an der Käsetheke dazu bei, dass Ihre Frischetheke ein Treffpunkt für Käseliebhaber wird.
Super-Gründe für die Arbeit an unserer Käsetheke
Super-Aufgaben an der Käsetheke
Fragen Sie nach bei einer Kollegin!
Wie sind Sie zur Mitarbeiterin an der Käsetheke geworden?
Yvonne Idiano Martins: Wie viele andere bin ich „reingerutscht“. Zurerst habe ich eine Ausbildung zur Einzelhandelskauffrau gemacht, erst später habe ich mich für die Käsetheke entschieden.
Wie kam der Schritt zur Käsesommelière?
Yvonne Idiano Martins: Das wurde durch meine Chefs angestoßen. Dadurch schafft man eine ganz neue Basis für die alltägliche Kundenberatung.
Wie sieht Ihr Arbeitsalltag aus?
Yvonne Idiano Martins: Verkaufen und Beraten steht zu jeder Tageszeit an erster Stelle. Auch die Präsentation muss immer stimmen: in der Theke, genauso wie in der Prepacking-Truhe. Darum kümmern wir uns zwischen den Kundengesprächen regelmäßig ums Bestücken und die Warenpflege. Morgens stellen wir zudem verschiedene Frischkäse und Convenienceprodukte her. Abends besprechen wir den Tagesumsatz, vergleichen ihn mit der Vorwoche – um zu wissen, wo wir stehen.
Yvonne Idiano Martins ist Käsesommelière im EDEKA Markt Gebr. Gotthardt in Duderstadt und ein echter Profi, wenn es um Genuss geht.
Super-Entwicklungschancen an der Käsetheke:
Welche Entwicklungschancen gibt es als Mitarbeiter:innen an der Käsetheke?
- Aufstieg zu Abteilungsleitung Frische oder Thekenleitung
- Auch der Aufstieg der Marktleitung ist bei entsprechender Qualifikation möglich
Welche Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es für Mitarbeiter:innen an der Käsetheke?
- Zum Beispiel zur "Fachberater:in Bedienung", individuelle Fort- und Weiterbildungen sind ebenfalls möglich
Wir arbeiten hier immer im Team, die Stimmung ist gut und wenn mal viel zu tun ist, packen alle mit an.
In meinem Markt ist es mir wichtig, dass wir mit der Zeit gehen. Neue Produkte präsentieren, meine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter motivieren und so den Kunden das beste Einkaufserlebnis bieten.
